立铠ANO品管是立铠精密科技（盐城）有限公司质量管理部门的一个岗位。该岗位主要职责如下：
负责对公司所有工序产品的质量控制，对各工序巡检员提出的问题进行跟踪处理。
负责对生产过程中的质量问题进行汇总，对不合格品的原因进行分析，并提出改善方案。
负责对员工的质量意识进行培训，提高员工的质量意识。
负责对检验标准的制定和修改，对标准的执行情况进行监督和检查。
负责对检验设备的管理和维护，确保设备的正常运行。
完成领导交办的其他任务。
总的来说，立铠ANO品管是一个涉及质量保证、质量控制、质量改进等多个方面的岗位，对于确保公司产品的质量和可靠性起着至关重要的作用。
根据近期报道，立金集团的回款速度出现了放缓的现象。据分析，这可能与宏观经济形势的变化、市场竞争加剧、客户信心下降等因素有关。此外，立金集团的经营策略和财务管理也有一定影响。针对这一情况，立金集团需要积极调整经营战略，加强财务管理和风险控制，同时增强市场竞争力和客户信心，加快回款速度，保证企业的长期发展和稳健高效经营。
根据中国的社保制度，一般情况下，立铠会在每个月的工资发放日扣除社保费用。具体扣除时间可能因地区和公司政策而有所不同，但通常是在工资发放之前或同时进行。
社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等，这些费用会从立铠的工资中直接扣除，并由雇主代为缴纳给社保机构。
这样做的目的是确保立铠享受到社会保障的权益，包括退休金、医疗保障和失业救济等。