生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数 假期天数：
(1)正常产假90天(包括产前检查15天)
; (2)独生子女假增加35天; (3)晚育假增加15天;
生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算,从生育保险基金中支付。生育津贴低于女职工本人工资标准的,差额部分由用人单位补足。 希望我的回答能帮助到你谢谢大家！
1 社保满12个月可以领生育津贴。
2 生育津贴是由国家给予的补贴，要求女性生完孩子后必须参加社会保险并缴纳满12个月；
3 此外，女性也需要满足一定的生育条件，如生育的婴儿必须是符合计划生育政策的、在出生后20天内进行的产前检查和参加了母婴保健手册等。
另外，不同地区的生育津贴标准也不相同，需要根据当地的规定来具体操作。