职工社保转为灵活就业社保，确实需要先办理职工社保的终止手续，然后才能开始缴纳灵活就业社保。这是因为职工社保和灵活就业社保是两种不同的社保制度，有不同的缴费标准和福利待遇，不能同时缴纳。
在办理职工社保终止手续时，需要向原单位或社保部门提交相关申请材料，如身份证明、社保缴纳证明等。审核通过后，就可以停止缴纳职工社保费用，并办理相关手续。
随后，可以选择开始缴纳灵活就业社保。具体办理流程和所需材料可能因地区而异，建议咨询当地社保部门或相关机构，以获取准确的信息和指导。
请注意，转为灵活就业社保后，个人的缴费标准和享受的福利待遇可能会有所变化，需要仔细了解相关规定和政策。同时，也要确保按时足额缴纳社保费用，以保障自己的社保权益。
职工社保补缴还是往后缴纳高档划算，这个问题需要根据个人的具体情况来考虑。下面提供几个可能影响决策的因素：
缴费年限：如果个人距离退休年龄还有较长时间，可以考虑补缴社保，因为这样可以提前达到退休条件，提前领取养老金。但是如果个人已经接近退休年龄，补缴社保的意义就不大了。
缴费档次：如果个人目前的缴费档次较低，可以考虑提高缴费档次，因为这样可以在退休后领取更高的养老金，享受更好的养老待遇。但是如果个人目前的缴费档次已经较高，再提高档次的意义就不大了。
经济情况：如果个人经济情况允许，可以考虑补缴社保或者提高缴费档次。但是如果个人经济情况较为困难，补缴社保或者提高缴费档次可能会给个人带来较大的经济压力。
政策变化：社保政策和规定可能会发生变化，如果个人补缴社保或者提高缴费档次符合当前的政策规定，但是未来政策发生变化，可能会对个人的决策产生影响。
综上所述，职工社保补缴还是往后缴纳高档划算，需要根据个人的具体情况来考虑。如果个人距离退休年龄较远、目前的缴费档次较低、经济情况允许，可以考虑补缴社保或者提高缴费档次。但是需要注意的是，政策变化可能会对个人的决策产生影响，因此需要随时关注政策变化，以便及时调整自己的决策。
算是职工社保。你视同缴费和你的职工社保一起有16年的缴费年限，你的灵活就业社保只有3年，所以你的社保可以以职工社保办理退休手续，但是后面的3年会单独计算，前面在单位的视同缴费和实际缴费则是职工社保，因为你的职工社保缴费年限超过了10年，所以可以以职工社保退休。